Typ

Elke volgende stap in jouw carriere begint bij Typ

Geen snelle match,
enkel de voor jou beste match

Matching op basis van wie je bent

Skills kun je leren, attitude niet.Wij linken personen met personen zodat de werkgever altijd de beste kandidaat vindt en de kandidaat altijd de beste job.

Wij maken het persoonlijk, geen bullshit!

Omdat geen mens standaard is, zijn onze recruitment processen dat ook niet. We bieden vacatures op maat en houden contact.

Altijd een expert die je echt verder kan helpen

Waar jij misschien een paar bedrijven kent, kennen wij ze vrijwel allemaal en weten wat er speelt, wat de cultuur is, hoe de teams in elkaar zitten, etc. Door ons perspectief is de kans op een goede match een stuk groter.

De feiten van de TYP Connect aanpak

0 +

Kandidaten bemiddeld

0 +

Tevreden klanten

0 +

Netwerk van Typ

0 /5

Kandidaattevredenheid

Geloof ons niet, professionals delen hun ervaring

Ronald van Maaren
“Typ geeft mij de ruimte om een goede match te vinden en de juiste kandidaat te vinden. Niet de druk, maar de kwaliteit.”

Ronald van Maaren - Hoshizaki

Krijn de Mik
“Enerzijds helpt Typ mensen een volgende stap te maken in hun carrière, anderzijds vindt Typ de juiste persoon die past bij de organisatie”

Krijn de Mik - Hunt & Hackett

Olaf Hasker
“Als je mensen succesvol zijn in het bedrijf, dan is het bedrijf dat ook. Typ heeft daar een mooie bijdrage aangeleverd.”

Olaf Hasker - Nexus

Ronald van Maaren
“Typ geeft mij de ruimte om een goede match te vinden en de juiste kandidaat te vinden. Niet de druk, maar de kwaliteit.”

Ronald van Maaren - Hoshizaki

Krijn de Mik
“Enerzijds helpt Typ mensen een volgende stap te maken in hun carrière, anderzijds vindt Typ de juiste persoon die past bij de organisatie”

Krijn de Mik - Hunt & Hackett

Olaf Hasker
“Als je mensen succesvol zijn in het bedrijf, dan is het bedrijf dat ook. Typ heeft daar een mooie bijdrage aangeleverd.”

Olaf Hasker - Nexus

Leer TYP’s Manifest kennen

Wij zorgen voor betere matches, dat doen wij omdat we leven volgens het echte TYP manifest! Benieuwd wat dit inhoudt?

Fred, beantwoordt al je vragen over Typ

Zelf neuzen in open jobs?

Of zet één van onze experts aan het werk voor jou...

Laatste van het TYP blog

Aandacht voor Stagiaires
Aandacht voor de loopbaan begint al bij de stagiaires
Fred Smulders 26 mrt 2018
Typ W&S
De toekomst van W&S
Fred Smulders 26 mrt 2018
Wat is jouw droom?
Wat is jouw droom?
Fred Smulders 21 apr 2018
Hoe houd je het lerend vermogen van je medewerkers levend?
Hoe houd je het lerend vermogen van je medewerkers levend?
Fred Smulders 20 mei 2018
Zo houd jij medewerkers gemotiveerd in een crisis
Zo houd jij medewerkers gemotiveerd in een crisis
Fred Smulders 25 jun 2018
Systeembeheerders verdienen meer dan bankiers
Systeembeheerders verdienen meer dan bankiers
Fred Smulders 3 okt 2018